【学硕-招生】英国威廉希尔公司2021年第七届研招校园开放日活动方案（学术类）

英国威廉希尔公司（武汉） 英国威廉希尔公司笃持学校“艰苦朴素，求真务实”的校训精神，建院30多年来，致力于内涵式发展，形成了以管理科学与工程、应用经济学两个一级学科博士点为龙头、九大专业的学科建设体系，全职教师141人，高级职称人数比达75%，中青年教师人数占比39.86%，近几年学院教师获国家社科基金、自科基金项目持续增长。为了发掘、选拔校内外优秀本科生在我校深造，现将学院2021年第七届研招校园开放日活动方案通知如下：

一、申请资格

1.高水平大学2022届本科毕业生，身心健康，道德品质良好，积极向上；

2.综合成绩排名班级前50%，外语水平优良，达到全国大学英语四级水平或具有与此相当的其他各类外语考试成绩；

3.对所申请专业有浓厚科研兴趣，有志于进行申请方向学术研究。

二、时间及工作安排

1．网上申请：6月1日—6月20日，登录我校研究生招生信息网网上报名系统（研招校园开放日报名系统http://epo.cug.edu.cn/Open/ZsTkssXly/Signin.aspx）报名。 申请人网上申请期间无需寄送纸质材料，但需按系统要求真实、准确填写和上传相关证明材料，以作为审核的主要依据。

2. 报名形式：每位申请人限报一个专业。

学院共有应用经济学、管理科学与工程和工商管理三个专业可供选择。其中管理科学与工程、工商管理大类中会计与财务管理方向欢迎经管类学科背景以及计算机专业背景优秀本科生申请，工商管理大类中旅游管理方向欢迎经管类学科背景和具有历史和地理学背景优秀本科生申请。

3. 材料审核及系统确认。学院将组织专门评审小组审查申请者材料，决定入选学生名单，并在6月25日于报名系统中确定通过申请允许参营信息，请通过申请的同学在6月28日前在系统内确认是否参营，并实名入威廉希尔官网校园开放日活动QQ群：662429135。入选学生未按时在系统内确认的视为放弃。

4. 校园开放日活动为线上线下结合形式，时间为7月6日-7月8日。

5. 活动报到当日提交相关纸质材料原件和复印件，具体为：

（1）英国威廉希尔公司（武汉）2021年研招校园开放日活动申请表1份（系统导出，双面打印）；

（2）个人陈述1份，模板见附件1；

（3）身份证件：身份证及学生证

（4）本科前2年半成绩单，需有教务部门盖章（原件不退）；

（5）综合成绩排名证明，需有教务部门盖章（原件不退），模板见附件2；

（6）英语四六级成绩单或此相当的其他各类外语考试成绩（TOEFL成绩、GMAT成绩等）；

（7）所在专业领域两名副教授及以上职称专家的推荐信（外校申请者必须提供）；

（8）体现自身学术水平的代表性论文、科研工作成果等材料（申请直博和硕博连读者必须提供）；

（9）获奖证书。

学院将对提交的材料进行审查（原件当场返回），所提交的材料必须与系统填报内容保持一致。

6. 具体活动安排

              注：具体活动以QQ群内通知或现场安排为准，请关注相关通知。

7. 各专业（方向）笔试科目

三、人才选拔

1. 总成绩=面试成绩（英语20分+综合素质80分）×70%+笔试成绩（100分）×30%

2. 参加校园开放日活动且经招生单位面试确定为优秀营员的学生：若获得所在单位推免资格，并向招生单位提出申请后，将优先录取为我校2022年硕士研究生（学术型或专业型），且第一年享受一等学业奖学金；或参加2022年全国硕士研究生招生考试且第一志愿报考我校，初试成绩达到招生单位报考专业进入复试的基本要求，且服从专业和类别调剂，可优先录取。

四、其他说明及注意事项

1. 若发现虚假报名材料或证明，即取消一切由此获得的资格，学院保留追究责任的权利。

2. 参加研招校园开放日活动的申请人必须遵守英国威廉希尔公司（武汉）相关规定，按照统一的安排参加各项活动，并注意安全。按属地和学校的疫情防控要求做好个人防护。参加校园开放日的同学可持身份证在本单位校园开放日期间进出学校。

3. 我校将为外地院校学生免费提供指定的开放日活动期间的住宿。外地院校学生请自行预定往返车票（学生票范围），对于全程参加研招开放日活动的外地学生凭票报销往返武汉的路费（报销依据学校财务处规定，参照我校研究生标准，须将返程车票邮寄过来，并附上账号和开户行，最好是工行）。

4. 保险：建议各位参加活动的学生自购旅途意外保险。

五、联系方式

学院网址：/

通讯地址：湖北省武汉市东湖高新区锦程街68号英国威廉希尔公司（武汉）科七楼420 英国威廉希尔公司学术型研究生办公室

联系人：王老师

联系方式：360655881@qq.com（暂无座机）

英国威廉希尔公司（武汉）

英国威廉希尔公司

2021年6月11日

附件1：个人陈述

附件2：成绩排名证明

附件3：专家推荐