全院本科生：
一、目的
为推动教育事业的发展，帮助更多学子顺利完成学业，放飞希望，收获理想，同时践行周大福DoGoodFeelGood公益理念，回报社会，并推广公司雇主品牌。周大福集团与英国威廉希尔公司（武汉）设立奖学金合作项目并制定本评选方案。
二、评选对象
英国威廉希尔公司（武汉）本科二年级、三年级全日制学生共50人。
英国威廉希尔公司推荐26名；本科二年级 13人，本科三年级 13人。
三、评选程序及要求
1.学院申报推荐：学生于11月19日中午12点前在信息门户内向学院申报，提交奖学金申请表，学院收到学生申请书后根据学院推荐细则进行学生推荐并在学院范围内公示三天。获得学院推荐的学生，需在推荐名单公示期结束前提交个人事迹材料的电子文档，以“奖项名称+姓名+专业+年级”命名邮件及文件，打包发送至邮箱：ddjgxy_ps@163.com。
2.线上测评：被推荐学生参加周大福公司组织的在线答题。公司将统一发送答题链接给学生，学生需在规定时间内完成线上答题，预计答题时长1-2h。
3.初试：公司对参评者的资料以及测评成绩作为初试成绩，通过80人，并面向全校公示。
4.复试：通过初试的学生准备好申请表盖章签字版（必需）、个人简历（必需）、其它荣誉证书、实习证明等补充材料（可依据《周大福公司复试加分说明》进行补充详情参见第六大点），复试时携带至现场参加面试。评选最终排名=学院排名*20%+公司排名*80％(公司排名=初试20%+复试60%+加分项20%)，分数越低，排名越前。如出现综合排名并列情况，由公司决定最终人选。
5.公示：周大福公司公布《评选结果汇总表》，由各学院在院内进行公示。
6.颁奖：学院公示获奖名单后，周大福公司邮寄获奖证书。
四、 周大福奖学金学院推荐细则
（一）推荐标准
标准 |
详细说明 |
综合素质测评 |
班级排名位于50%及以内。 |
学习成绩优异 |
无不合格科目，学生在上一学年总成绩年级排名位于30%及以内。 |
在校期间综合表现 |
在校期间未受违纪违规处分，各方面综合表现优异，素质能力全面发展，学院认定为优秀学生代表的学生。 |
非重复获奖学生 |
本年度已获得其它奖学金的学生，不再参与周大福奖学金评选。 |
五、获奖奖励详情
奖励列表 |
具体内容 |
奖学金 |
一等奖学金6000元/人（全校范围内大二年级每届2个名额、大三年级每届3个名额，共5个名额）；二等奖学金5000元/人（全校范围内大二年级每届7个名额、大三年级每届8个名额，共15个名额）；三等奖学金4000元/人（全校范围内大二、大三年级每届各15个名额，共30个名额）；总计50人。 |
智学大使 |
参与周大福智学大使机会，获得带薪实习，感受前线零售与后勤管理的深度工作体验 |
项目体验 |
如 校园推广大使，门店零售兼职，光圈任务 |
荣誉证书 |
周大福奖学金证书 |
公司见面会 |
有机会参与 [光圈见面会]，与公司高层和各校精英一起深度交流，并参观集团大厦、智造研发工厂、智慧体验门店等项目 |
面试直通卡 |
连续两次获得奖学金者，可直接获得校招岗位的终面环节，如管理培训生，储备讲师等（具体岗位视当年公司校招安排而定） |
六、周大福公司复试加分说明
1.参选学生需在公司面试环节前，提交相关证明文件（奖项、证书、论文等复印件或由校方协助提供的资料），以作核实；
2.参选学生每符合一项加分标准，则获得1分，每项加分上限为5分；
3.若参选学生其中一项经历符合两项以上的加分标准，只能获得1分，其他不作重复计算。
举例：
①某参选学生上一学年获得宝石鉴定大赛二等奖、钻石分级大赛一等奖、营销策划大赛三等奖，共三个赛事奖项，满足“学术专业”加分项要求，因此该项可加3分。
②某参选学生上一学年参加珠宝营销创新大赛并获得一等奖，同时满足“学术专业”和“校园创新”加分项要求，只能选择其中一项进行加分。
加分项范围 |
规则说明 |
学术专业 （1-5分） |
在校院级以上的与本专业相关的大赛获得奖项或名次。 |
获得与专业相关的国家公认的职业资格/专业资格证书，如GIC\GIA、宝玉石鉴定资格证书等。 |
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校园创新 （1-5分） |
在校内外拥有创新相关项目经验并获奖，如大学生创新/创业大赛等。 |
在学院级以上的报刊，成功刊登发表创新类论文。 |
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活动实践 （1-5分） |
1． 在社团担任副部长级以上职务，如（副）主席，秘书长，（副）部长； 2．在班级担任重要职务，辅导员助理，党支部（副）书记，（副）团支书，（副）班长； 3．参与周大福所举办的活动，如校园招聘，公开讲座、校企合作（非赞助类）、市场调研、校园大赛等。 |
公益活动 （1-5分） |
1．实践类：募捐、社区服务、知识普及、爱心义卖，校外支教等； 2．推广类：拍摄公益广告、公益电影、参与公益知识竞赛等。 |
英国威廉希尔公司
2023年11月17日
